Bedrijf
Onze opdrachtgever is een full-service installatiebedrijf, met duurzame en innovatieve energietechnieken op het gebied van warmte en hvac. Vanuit meerdere vestigingen bedient het bedrijf particuliere en zakelijke markt in Midden- en Noordoost-Nederland. Daarbij staat het reduceren van de CO2-uitstoot en het verduurzamen en energiezuinig maken van gebouwen centraal.
Functieomschrijving
Als Regiomanager Service & Onderhoud ben je binnen de afdeling en samen met je collega’s verantwoordelijk voor een juiste bedrijfsvoering op meerdere servicevestigingen in Noordoost-Nederland. Op basis van de organisatiestrategie en marktontwikkelingen stel je samen met je collega-managers het meerjarenplan op. Vervolgens sla je samen de brug naar de realisatie, door het bewaken van een gestroomlijnde organisatie en vestigingsleiders in hun kracht te houden. Jij begeleidt hen in het behalen van doelstellingen met betrekking tot kwaliteit en productie (oplossen van installatiestoringen en uitvoeren van serviceopdrachten).
Vanzelfsprekend komt een goede manager beslagen ten ijs door informatie en kengetallen rondom de verschillende werkprocessen te verzamelen en te analyseren. Je trekt daaruit conclusies, anticipeert op knelpunten en stuurt bij waar dat nodig is.
Wat vragen wij?
- Hbo+ werk- en denkniveau en opgeleid richting techniek en/of technische bedrijfskunde
- Meerdere jaren (management)ervaring, opgedaan in een (grote) service-/procesorganisatie, gericht op techniek, energie, installatie of infra
- Aanvullende opleidingen/cursussen en kennis van Lean/Operational Management/Excellece
Competenties
- Coachend leiderschap
- Analytisch
- Samenwerken op basis van integrale denkwijze
- Resultaatgericht
- Overtuigingskracht
- Probleemoplossend
- Besluitvaardig
Wat kun je verwachten?
- Marktconforme arbeidsvoorwaarden. In geval van interim invulling van de functie wordt het uurtarief nader overeengekomen.
- Een vernieuwende organisatie met een open bedrijfscultuur waarin een professionele, menselijke en collegiale sfeer de basis vormt voor een prettige samenwerking. Kwaliteit, werkplezier en persoonlijke ontwikkeling van de medewerkers staat voorop. Dit zie je overal terug, van een actieve personeelsvereniging tot en met een hoge klanttevredenheid.
Reageren en meer informatie
Heb je vragen over deze vacature of onze opdrachtgever? Neem dan contact op met Henk-Jan de Bruin (06 144 580 82). Wil je solliciteren? Stuur dan je cv naar henkjan@viadebruin.nl of reageer via de sollicitatiebutton.
